WEKO3
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ハーズバーグの二要因理論を用いた職務満足に関する検証 ： スポーツ・リテーラーに着目して
http://hdl.handle.net/10693/1149
http://hdl.handle.net/10693/11493b258554-817d-4969-b1b9-264d62e57d62
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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252 坂東.pdf (147.5 kB)
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| Item type | 学位論文 / Thesis or Dissertation(1) | |||||||||
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| 公開日 | 2013-10-02 | |||||||||
| タイトル | ||||||||||
| タイトル | ハーズバーグの二要因理論を用いた職務満足に関する検証 ： スポーツ・リテーラーに着目して | |||||||||
| 言語 | ||||||||||
| 言語 | jpn | |||||||||
| キーワード | ||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||
| 主題 | 職務満足 | |||||||||
| キーワード | ||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||
| 主題 | 社員 | |||||||||
| キーワード | ||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||
| 主題 | 非正規雇用従業員 | |||||||||
| キーワード | ||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||
| 主題 | 基幹化 | |||||||||
| 資源タイプ | ||||||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | |||||||||
| 資源タイプ | thesis | |||||||||
| 著者 |
坂東, 翔太
× 坂東, 翔太
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| 書誌情報 |
卒業研究抄録集 : びわこ成蹊スポーツ大学スポーツ学部 号 2012年度, p. 252-252, 発行日 2013-01-01 |
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| 出版者 | ||||||||||
| 出版者 | びわこ成蹊スポーツ大学 | |||||||||
| 学位名 | ||||||||||
| 学士（スポーツ学） | ||||||||||
| 著者版フラグ | ||||||||||
| 出版タイプ | AM | |||||||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa | |||||||||
